Können Sie im Jahr 2023 mit 63 in Rente gehen
Früher in Rente gehen mit 63 und das noch im Jahr 2023?
Hier stellt sich die Frage, wer von den gesetzlichen Rentnern kann mit 63 im Jahr 2023 in Rente gehen. Das gesetzliche Rentenrecht recht lässt es aktuell im Jahr 2023 zu, dass Rentenversicherte mit Vollendung des 63 Lebensjahres in eine Altersrente für langjährig Versicherte oder aber auch in einer Altersrente für schwerbehinderte Menschen gehen können.
Können Sie im Jahr 2023 mit 63 in Rente gehen
Ein solcher Rentenbeginn setzt voraus, dass der oder die Versicherte mindestens 35 Jahre Wartezeiten nachweisen kann. Das sind 420 Kalendermonate mit gesetzlich vorgeschriebenen rentenrechtlichen Zeiten. In die 420 Kalendermonate gehört alles hinein, was wir an gesetzlichen Rentenzeiten nach deutschem Rentenrecht haben.
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Können Sie im Jahr 2023 mit 63 in Rente gehen – Wartezeit von 35 Jahren: welche Rentenarten
Sie wollen mit dem 63. Lebensjahr in Rente gehen. Dann stellt das Gesetz für Sie zwei Altersrenten zu Verfügung, die Sie vor der Regelaltersrente mit der Wartezeit von 35 Jahren in Anspruch nehmen können, § 50 Absatz 4 Sozialgesetzbuch Nr.6.
Die Altersrente für schwerbehinderte Menschen können Sie unter bestimmten Voraussetzungen auch schon vor dem 63. Lebensjahr in Anspruch nehmen. Die Varianten sind für die Berechnung des Rentenabschlages wichtig, weil dieses sich günstiger darstellt. Aber auch in diesen Fällen ist eine Mindestvoraussetzung notwendig: die 35 Jahre. Daneben brauchen Sie noch die Schwerbehinderung mit einem Grad der Behinderung (GdB) von mindestens 50.
Anrechnungsfähige Zeiten der Wartezeit von 35 Jahren sind:
- Beitragszeiten, Monate für die für Sie entweder Pflichtbeiträge oder freiwillige Beiträge zur Rentenkasse gezahlt wurden oder als gezahlt gelten,
- Pflichtbeiträge aus Wehrdienstzeiten, Sozialleistungszeiten, wie ALG-1, Arbeitslosenhilfezeiten, Krankengeld, Verletztengeld, Unterhaltsgeld oder auch Hartz-IV Leistungen, soweit diese bis 31.12.2010 rentenversicherungspflichtig waren,
- versicherungspflichtige Pflegezeiten, für die nicht gewerbsmäßige Pflege naher Angehöriger,
- Kindererziehungszeiten,
- Zeiten aus dem Versorgungsausgleich und dem Rentensplitting § 52 SGB VI,
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- Zeiten einer geringfügigen versicherungspflichtigen Beschäftigung (Minijob),
- Wartezeiten eines Minijobs, der nicht versicherungspflichtig war (die meisten Fälle vor 2013),wie die Wartezeit hier berechnet wird, können Sie hier nachlesen,
- Anrechnungszeiten, in denen für Sie keine Beiträge gezahlt wurden, wie Hochschulzeiten oder Zeiten der schulischen Ausbildung nach dem 17. Lebensjahr(Lücken im Versicherungsverlauf werden mit Anrechnungszeiten geschlossen und haben somit eine wichtige Funktion: Details hier zum Nachlesen!),
- Anrechnungszeiten wegen Mutterschutz, Arbeitsausfalltage und Schwangerschaft in denen für Sie keine Beiträge gezahlt wurden,
- Rentenbezugszeiten nach § 58 Absatz 1 Nr.5 SGB VI,
- Kinderberücksichtigungszeiten (10 Jahre= BüZ) und
- Ersatzzeiten für eine politische Haft.
Wartezeiten von 35 Jahren
werden für jeden Kalendermonat berechnet.
Daher sollten Sie Ihre Rentenunterlagen prüfen,
ob die Monate voll sind.
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Können Sie im Jahr 2023 mit 63 in Rente gehen – 35 Jahre Wartezeit, Ausschlusskriterien
Das heißt aber auch, wenn Sie die 35 Jahre Wartezeit bei vollendeten 63. Lebensjahr im Jahr 2023 nicht nachweisen können oder nicht erfüllt haben, können Sie auch nicht mit 63 im Jahr 2023 in Rente gehen. So einfach ist es!
Somit ist mit 63 Jahren auch kein abschlagsfreier Rentenbeginn mehr möglich, wenn Sie zu diesem Zeitpunkt schon die 45 Jahre erreicht haben. Mit Vollendung des 63. Lebensjahres und 45 Jahre Wartezeit, war es nur möglich oder konnten nur die Geburtsjahrgänge vor 1953 in diese abschlagsfreie Altersrente für besonders langjährig Versicherte mit 45 Jahren Wartezeit gehen.
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Können Sie im Jahr 2023 mit 63 in Rente gehen – Der Weg über die EM-Rente
Wer zum Beispiel die 35 Jahren noch nicht erreicht hat, aber mit 63 Jahren schwer erkrankt ist, sodass er nicht mehr arbeiten gehen kann, könnte über den Umweg einer Rente wegen Erwerbsminderung den Rentenbeginn mit 63 erreichen. Eine Erwerbsminderungsrente können Sie maximal bis Regelaltersgrenze in Anspruch nehmen, danach ist Schluss mit dieser Rentenart.
Können Sie im Jahr 2023 mit 63 in Rente gehen: Unser Tipp –
Beantragen Sie die Rentenauskunft von ihrer Rentenversicherung. Zahlen, Daten, Fakten lesen und dann gegebenenfalls den Rentenantrag stellen.
Ja, ich möchte noch im Jahr 2023 mit 63 in Rente gehen und die Altersrente beantragen.
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